Ordenes de Cambio: Trabajo Extra vs. Trabajo Adicional

Construction Change Order
Hay momentos en que las partes no están de acuerdo sobre si el trabajo adicional está incluido en el contrato original o si es adicional al alcance del contrato original. Cuando se enfrentan a esta situación, los contratistas deben ser conscientes de la diferencia entre "trabajo extra" y "trabajo adicional". “El trabajo extra es un trabajo que surge fuera del contrato e independiente del mismo, algo que no se requiere en su desempeño. Trabajo adicional es requerido en la ejecución del contrato y sin el cual no podría llevarse a cabo.”[1]

¡Gracias por visitar nuestra página de blog! Nos alegra anunciar el lanzamiento de nuestro nuevo sitio web para servir mejor a nuestra comunidad Hispana. ¡El artículo del blog, Ordenes de Cambio: Trabajo Extra vs. Trabajo Adicional, ahora se puede encontrar en nuestro sitio web Defensor De Los Contratistas AQUÍ!

Karalynn Cromeens is the Owner and Managing Partner of The Cromeens Law Firm, PLLC, with over 17 years of experience in construction, real estate, and business law. A published author and passionate advocate for contractors, she has dedicated her career to protecting the businesses her clients have built. Karalynn is on a mission to educate subcontractors on their legal rights, which inspired her books Quit Getting Screwed and Quit Getting Stiffed, as well as her podcast and The Subcontractor Institute.

Share the Post:

Related Posts